年后，又迎来求职高峰期和用人高分期，企业在寻找自己合适的人才，而求职者也在挑选好的企业，哪里的企业有好的福利待遇，肯定是往哪家企业跑的。在社保福利普及的情况下，哪家公司没有为企业职工购买社保，竞争力肯定不如其他的公司。如何才可以解决这一个难题，我公司可以为你的公司提供专业的社保代理服务，不管你的公司在哪里，要买哪里的社保都是可以的。

假如贵司没注册?假如贵司是外资（港澳台）公司？又或者贵司全国各地有办事处、代表处（分公司）而无法为企业缴纳社保公积金？为了员工福利和企业自身成本着想！简单的办理流程，简单的办理资料，简单的管理方式，只需贵司安排一人，我司全程服务，全程处理！
（各地）企业（集团公司，办事处，分公司，连锁门店）社保代理好处：
1、企业没必要另立专门的人事管理部门，为您节省一笔庞大的资金。企业招聘一个专门的人事专员来管理这方面的事务，还要对其进行培训、管理、支付薪酬、提供相应的福利待遇等。企业如果将这方面的事务外包出去，不仅降低了企业的管理成本，也精简了企业的机构，使企业更能专注于核心事务的管理，提高企业运转效率。
2、在社保外包前，公司人力资源部门人员需要经常往返社保局，办理每月的增减员手续，社保基数的申报，还必须经常留意国家的社保政策以及相关规定，否则不但没能正常操作，又浪费了时间与精力。社保外包后，人资部人员无需每月奔走于社保中心，无需漫长的排队等待，无需花太多的时间准备那些纷繁复杂的表格。我们能帮您办理所有的手续，每个月都可以节省您大量的时间，您可以专心做更多更有价值的工作。
3、增加员工满意度。解决驻异地的分支机构员工的社会保险等福利所产生的工作地点与购买社会保险所在地分离的问题，让员工切实感受到在工作地或户籍所在地享受社会保险及相关福利的便利，得到员工的认同，实现各地分支机构的本土化管理。

提高企业自身的竞争力，为你的企业发展打下一定基础。购买职工社保不仅是对企业职工负责，同时也是企业承担社保责任的表现。如果你现在急需购买社保，可以电话咨询我们

我司（广州骏伯人力资源有限公司）立足于广东，辐射全国，以良好的组织管理体系、成熟的运作流程和优质的服务树立了良好的品牌信誉。专门为各类性质的企业（三资企业、民营企业、事业单位等）及个人提供全方位的、专业的人力资源服务。若有劳务派遣、薪酬福利外包、社保代理、购买住房公积金、人力资源管理咨询等相关问题请来电咨询！
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